Nos interventions sont ancrées dans le quotidien des organisations. Elles servent l'action, au coeur des missions en cours. La valeur ajoutée s'en retrouve renforcée.
Les modalités d'interventions dépendent des situations et des sujets :
- Formalisation de la vision
- Réflexion stratégique
- Problématiques et scénarisations
- Choix de gouvernance
- Organisation : rôles et missions
- Professionnalisation du management
- Management & Qualité
- Knowledge management
- Information & communication
- Evaluations
- Assessment
- Evaluations
- Bilans professionels
- Out-placement
- Bilans de compétences
- Parcours professionnels
- Soutien RH (structuration de service)
- Gestion prévisionnelle des emplois et compétences (Gpec)
- Médiation & relations sociales
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